ضمن مبادرة تحسين العلاقة التعاقدية ، كشفت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ، عن شروط استفادة صاحب العمل والعامل.
وبينت : أن شروط أهلية العامل للاستفادة من الخدمة ، والتي تتمثل في أن يكون من ضمن العمالة المهنية الوافدة الخاضعة لنظام العمل ، وأن يكمل السنة الأولى لصاحب العمل الحالي من أول دخوله للمملكة ، وأن يكون لديه عقد عمل موثق ، وأضافت : أن العامل يجب أن يكون لديه عرض وظيفي يقدم عبر منصة “قوى” من قبل صاحب العمل الجديد ، وتقديم إشعار لصاحب العمل الحالي بطلب نقل الخدمة مع مراعاة مدة الإشعار.
وأكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية : أن شروط أهلية صاحب العمل الجديد لطلب نقل خدمات العامل الوافد ، تتمثل في أن تكون المنشأة مؤهلة للحصول على تأشيرات حسب الأنظمة ، والالتزام بضوابط برنامج حماية الأجور ، والالتزام بضوابط برنامج توثيق ورقمنة العقود ، والالتزام بضوابط برنامج التقييم الذاتي.
