حرصت المديرية العامة للشؤون الصحية بمنطقة تبوك على تطوير برامجها التدريبية بغية رفع مستوى أداء منسوبيها من الأطباء والفنيين والإداريين من خلال حزمة من الدورات التخصصية التي تنفذ على مدار العام بالتعاون مع عدد من القطاعات الحكومية والمؤسسية داخل وخارج المملكة.
وأكدت مديرة التدريب والإبتعاث الصيدلانية أميره بن علي الشامان في تصريح لوكالة الأنباء السعودية أن إدارة التدريب والابتعاث بصحة تبوك تسعى لتكون إدارة رائدة في تنفيذ وتفعيل الأنشطة العلمية والبرامج التدريبية لتطوير منسوبيها ، مع الحرص على أن تكون هذه البرامج والاحتياجات الفعلية للمنشآت الصحية تدعم الخطط المستقبلية.
وبينت أن برامج وأنشطة التدريب تنقسم إلى قسمين ،الأول للتعليم الطبي والتطوير المهني المستمر CPD/CME ومنها ما يقام بشكل دوري منتظم ومنها ما يقام لتلبية حاجة طارئة لتنمية المعارف والمهارات أو التدريب على استعمال تقنية أو طريقة أو تشخيصية حديثة وتهدف إلى تطوير قدرات الموظف أو الممارس الصحي من خلال ورش العمل واللقاءات العلمية والتدريبية المتخصصة التي تستهدف الأطباء وأعضاء هيئات التمريض والممارسين الصحيين والفنيين وأيضاً الإداريين والمهندسين والمحاسبين.
وأشارت إلى أن مدة الفترة التدريبية لهذا القسم لا تزيد عن 5 أيام ولا يزيد عدد المشاركين عن 30شخصاً, وتشمل دورات الإنعاش القلبي الرئوي والمتقدم ودورات التعامل مع الحالات الحرجة للبالغين والأطفال ودورات دعم الحياة والإصابات المتقدمة والحوادث ودورات التهوية الصناعية للبالغين لحديثي الولادة.
وأفادت الدكتور الشامان أن هذه الأنشطة تقام ضمن اتفاقيات وزارة الصحة مع جمعية القلب السعودية والجمعية السعودية للعناية الحرجة والجمعية السعودية للأطفال الخدج وجامعة الملك سعود للعلوم الصحية ووزارة الحرس الوطني، بالإضافة للندوات التي تستهدف فئة محددة من المشاركين لا يتجاوز عددهم الـ150 مشاركاً لمناقشة موضوع واحد وموضوعات مرتبطة بذات التخصص خلال فترة زمنية لا تزيد عن 3 أيام متتالية بمشاركة المتخصصين والمهتمين من داخل المملكة أو من خارجها .
وقالت إن القسم الثاني من برامج إدارة التدريب والابتعاث ( البرامج التدريبية training programs ) ويزخر بالكثير من الفعاليات المتخصصة ذات صفة تعليمة تهدف إلى تطوير أداء الممارس الصحي واطلاعه على المستجدات العلمية ولا تقل مدة عن 15يوماً تدريبياً .
وأبانت مديرة التدريب والإبتعاث بصحة بتوك أن البرامج التدريبية وورش العمل المتخصصة والعامة تهدف إلى تطوير الممارس الصحي لإتقان العمل الموكل إليه وإطلاعه على المستجدات العلمية، ولا تؤهل للتصنيف إلى درجة مهنية أو مزاولة تخصص دقيق أو إضافي، ومنها على سبيل المثال برنامج الطبيب المقيم الأمن الفعال وتدريب الممرض السعودي على رأس العمل، وكذلك برامج تدريب فني الصيدلة على رأس العمل وفن المختبر والطوارئ وفني السجلات الطبية مع دورات في اللغة الانجليزية، بالإضافة إلى البرامج التأهيلية وهي برامج تكسب الموظف والممارس الصحي مهارات ومعارف لم تكن لديه من قبل وتؤهله بعد إكمال التدريب بنجاح إلى ممارسة عمل جديد أو إضافة تخصص دقيق أو تصنيف إضافي في مجال صحي معترف به من الجهات ذات العلاقة وأعطت مثال على ذلك الزمالات الطبية مع الهيئة السعودية للتخصصات الصحية .
وأكدت أن جميع البرامج التدريبية والتأهيلية التي تقوم عليها إدارة التدريب والابتعاث تستهدف منسوبي ومنسوبات الشؤون الصحية بالمنطقة في جميع التخصصات والفئات من الكادر الصحي والادراي والهندسي والمحاسبي والقيادي وفق خطة تراعي الأولويات والاحتياجات الفعلية.
وأفادت أن برامج الابتعاث الداخلي متاحة طوال العام لحملة البكالوريوس والماجستير ،كذلك لحملة الدبلومات لإكمال درجة البكالوريوس ، مشيرة إلى استفادة عدد كبير من منسوبي صحة تبوك من برامج الابتعاث الخارجي للحصول على أعلى درجات الماجستير والدكتوراه في تخصصات طبية متعددة .
وأوضحت أن البرامج العملية والأنشطة التدريبية التي تنفذها صحة المنطقة تتم وفق معايير علمية تم اعتمادها من قبل الهيئة السعودية للتخصصات الصحية بساعات تعليم طبية تجاوز عدد هذه الساعات المعتمدة خلال العام الماضي الـ100ساعة، بالإضافة إلى أن جميع الحقائب التدريبية لبرامج التدريب على رأس العمل تم إعدادها من قبل أخصائيين وشارك فيها أطباء وطبيبات وقياديين على قدر من الكفاءة، إضافة إلى تعاون إدارة التدريب مع مستشفيات تخصصية ومدن طبية ومراكز تدريبية متخصصة وبيوت خبرة لتنفيذ برامجها مستفيدة من الكفاءات العلمية المحلية والعالمية لتنفيذ هذه البرامج.
وعن التعاون بين إدارة التدريب والابتعاث مع جامعة تبوك بينت الشامان أن المنشآت والمرافق الصحية التابعة للمديرية العامة للشؤون الصحية بالمنطقة تستقبل طلاب وطالبات كلية الطب وكلية العلوم الطبية التطبيقية للتدريب خلال فترة الامتياز والدورات الإكلينيكية، إلى جانب استقبال طلاب وطالبات كلية المجتمع ، فضلاً عن برنامج تبادل الخبرات بين صحة تبوك والجامعة في مجال تنفيذ الدورات وورش العمل .
- الزبيدي في الرياض : حضور سياسي يعزز مكانة المجلس الانتقالي الجنوبي على الساحة الإقليمية والدولية
- إمام المسجد النبوي: الإيمان العميق وحسن الظن بالله هما السر الكامن في ثبات الأمة
- متحدث «الأرصاد»: أمطار غزيرة ورياح نشطة على المملكة قبل دخول الشتاء
- تؤكد التزام المملكة وجهودها في مجال الاستدامة بالقطاع السياحي
- بلدية الخبراء تطرح ثلاث فرص استثمارية
- 5 ضربات ناجحة.. “الزكاة” تتصدَّى لتهريب 313,906 حبوب “كبتاجون” في الحديثة
- خطيب المسجد الحرام الشيخ عبد الرحمن السديس: لا تنجرفوا بأخلاقكم نحو مادية العصر واجعلوا الاحترام أساس علاقاتكم
- الاتحاد الدنماركي لكرة القدم يدعم استضافة المملكة مونديال 2034
- “تفاصيل الغياب” تبهر الجمهور وتثير الإعجاب في جدة
- تركي آل الشيخ يفوز بجائزة الشخصية الأكثر تأثيراً في العقد الأخير من MENA Effie Awards 2024
- هل يوقف العنب الأحمر سرطان الأمعاء؟
- الأرصاد عن طقس الجمعة: أمطار رعدية ورياح نشطة على عدة مناطق
- أمير منطقة حائل يستقبل وزير السياحة
- إدارة تعليم المذنب تحتفي باليوم العالمي للطفل
- حرس الحدود بجازان ينقذ مواطنين تعطلت واسطتهما البحرية في عرض البحر
محليات > صحة تبوك تنفذ برامج تدريبية متخصصة لتطوير منسوبيها
17/06/2013
صحة تبوك تنفذ برامج تدريبية متخصصة لتطوير منسوبيها
تبوك - منال سنيور - أضواء الوطن
تبوك - منال سنيور - أضواء الوطن
(0)(0)
وصلة دائمة لهذا المحتوى : https://www.adwaalwatan.com/77561/